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20 Zitate von Simon Sinek über echte Führung und Erfolg (2021)

Auf der Suche nach den besten Zitaten von Simon Sinek?

Wenn es um Inspiration, Geschäft und Führung geht, ist Simon Sinek einer der einflussreichsten Menschen unserer Zeit.

Viele, darunter auch ich, haben seine Bücher gelesen und lernen regelmäßig aus seinen Prinzipien.

Seine Erfahrungen und Erkenntnisse können Sie zweifellos zu einer vielseitigen Führungskraft entwickeln.

Nachfolgend habe ich zehn meiner Lieblingszitate von Simon Sinek ausgewählt und aufgeschlüsselt.

Diese Zitate haben mir auf meinem Weg zum Erfolg geholfen und werden Ihnen sicherlich auch helfen.

Wenn Ihnen dieser Artikel gefällt, empfehlen wir Ihnen, unseren Artikel über die beliebtesten Zitate zu lesen, eine Liste von kurze inspirierende Zitate für die tägliche Ermutigung.

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Inspirierende Zitate von Simon Sinek über echte Führung und Erfolg

#1. „Leidenschaft allein reicht nicht aus. Damit Leidenschaft überleben kann, braucht sie Struktur. Ein Warum ohne Wie hat kaum Erfolgsaussichten.“ – Simon Sinek

Die meisten Leute denken, man kann einfach nur Leidenschaft haben und das führt automatisch zum Erfolg. Das ist erst der Anfang. Sie müssen für alles, was Sie tun, ein überzeugendes Ziel oder einen Grund haben. Nur so können Sie Widrigkeiten überwinden und an den Tagen, an denen Sie keine Lust dazu haben, weitermachen.

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#2. „Die meisten von uns leben ihr Leben zufällig – wir leben so, wie es passiert. Erfüllung kommt, wenn wir unser Leben mit Absicht leben.“– Simon Sinek

Ich liebe dieses Buch, weil es einen dazu ermutigt, mit dem Existieren aufzuhören und mit dem Leben anzufangen. Zu wissen, wer man ist, zu lieben, was man tut, und eine umfassende Mission zu haben, ist der Schlüssel zu einem Leben voller Sinn und Zweck.

#3. „Vertrauen entsteht nicht durch einen Schirm, sondern an einem Tisch.“ Es bedarf eines Händedrucks, um Menschen zu binden. . . Und noch kann keine Technologie das ersetzen. Es gibt kein virtuelles Vertrauen.“ – Simon Sinek

In der Welt der sozialen Medien haben viele die Bedeutung der menschlichen Interaktion wirklich vergessen. Nichts kann einen Händedruck oder die aufrichtige Liebe einer Umarmung ersetzen. Wir brauchen als Menschen körperliche Interaktion. Es ist der ultimative Vertrauensstifter und dieses Zitat unterstreicht dies.

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#4.“ Gib nicht auf. Geben Sie niemals den Versuch auf, die Welt aufzubauen, die Sie sehen können, auch wenn andere sie nicht sehen können. Hören Sie auf Ihre Trommel und nur auf Ihre Trommel. Es ist diejenige, die den süßesten Klang erzeugt. ” – Simon Sinek

In diesem Zitat geht es um Ausdauer und darum, Ihrer Vision treu zu bleiben. Die Leute werden Ihren Traum zunächst nicht sehen, und das ist in Ordnung! Glauben Sie einfach an sich selbst und verfolgen Sie konsequent das, was Sie erreichen möchten. Das ist alles was zählt!

#5. „Eine Kultur ist stark, wenn Menschen miteinander und füreinander arbeiten. Eine Kultur ist schwach, wenn Menschen gegeneinander und für sich selbst arbeiten.“ – Simon Sinek

Dies ist eine großartige Überlegung, um ein Unternehmen wachsen und erhalten zu können. So viele großartige Organisationen sind auf der Strecke, weil am Arbeitsplatz Unordnung herrscht. Kein Unternehmen kann dauerhaft erfolgreich sein, wenn seine Mitarbeiter und Entscheidungsträger nicht die gleichen Ziele verfolgen. Durch Teamarbeit wird der Traum Wirklichkeit und mit den richtigen Prinzipien entsteht eine unerschütterliche Unternehmenskultur.

Simon Sinek zitiert, um Ihren Geist zu heben

#6.“ Bei Führung geht es immer um Menschen.“ – Simon Sinek

Um eine Führungskraft zu sein, müssen Sie Selbstlosigkeit annehmen. Es geht immer um den Wert, die positive Veränderung und die Gemeinschaft, die Sie aufbauen können. Ich sage oft, dass man kein effektiver Anführer sein kann, wenn man kein Mitgefühl, kein Einfühlungsvermögen und keine Liebe für die Menschen hat. Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Bedürfnisse, Sorgen und Wünsche der Menschen zu verstehen. Wenn Sie sich darauf konzentrieren, die Menschen, die auf Sie angewiesen sind, zu stärken, zu schulen und zu inspirieren, werden Sie zweifellos eine großartige Führungspersönlichkeit sein.

#7. „Führung erfordert zwei Dinge: eine Vision der Welt, die es noch nicht gibt, und die Fähigkeit, sie zu kommunizieren.“ – Simon Sinek

Wenn Sie eine Vision haben, die innovativ ist und die Kraft hat, die Welt zu verändern, müssen Sie in der Lage sein, sie der breiten Masse zu vermitteln. Dadurch entsteht eine Anhängerschaft von Menschen, die Sie unterstützen und Sie bei Ihrer Mission begleiten. Nichts davon kann passieren, wenn Sie nicht wissen, wie Sie Ihre Vision jemandem richtig präsentieren, der Ihnen bei der Förderung Ihres Anliegens helfen kann.

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#8. „Egal, WAS wir in unserem Leben tun, unser WARUM – unser treibender Zweck, unsere Ursache oder unser Glaube – ändert sich nie.“ – Simon Sinek

Egal wie erfolgreich oder wie groß das Hindernis auch sein mag, es sollte Sie niemals von Ihrem Ziel abbringen. Menschen, die erfolgreich werden und erfolgreich bleiben, haben diesen entscheidenden Grund für das, was sie täglich tun. Ihr Glaube und ihre Sache sind das Herzstück all ihres Handelns. Vergessen Sie nie, dass sich Ihr Warum immer auf alles konzentrieren sollte, was Sie tun.

#9. „Integrität ist, wenn unsere Worte und Taten mit unseren Absichten übereinstimmen.“ – Simon Sinek

Einfach ausgedrückt: Tun Sie, was Sie sagen, und bleiben Sie bei Ihrem Ziel. Wenn andere sich auf das verlassen können, was Sie sagen, und wissen, dass Sie Ihren Plan umsetzen werden, stärkt das ihre Loyalität Ihnen gegenüber. Konsistenz ist entscheidend für den Aufbau solider persönlicher und beruflicher Beziehungen. Es gibt ein großes Selbstvertrauen, wenn man jemanden hat, dem man vertrauen kann und von dem man weiß, dass er durchhalten wird.

#10 „Wir sind keine Opfer unserer Situation.“ – Simon Sinek

Das Leben wird unterschiedliche Umstände mit sich bringen. Keines davon definiert Sie jedoch. Lassen Sie nicht zu, dass vergangene oder gegenwärtige Situationen Sie daran hindern, den Erfolg zu erreichen, den Sie erreichen können. Mit konsequentem Handeln, der richtigen Einstellung und Beharrlichkeit können Sie jede Herausforderung, der Sie gegenüberstehen, meistern. Du definierst dich, also übernimm die Kontrolle über dein Leben.

Weitere Zitate und Sprüche von Simon Sinek

11. „Ich finde, wenn man ein Optimist ist, hat das Leben eine komische Art, sich um einen zu kümmern.“ – Simon Sinek

12. „Hart für etwas zu arbeiten, das uns egal ist, nennt man Stress; Hart für etwas zu arbeiten, das wir lieben, nennt man Leidenschaft.“ – Simon Sinek

13. „Vision ist die Fähigkeit, mit einer solchen Klarheit über die Zukunft zu sprechen, als ob wir über die Vergangenheit sprechen würden.“ – Simon Sinek

14. „Wir überleben länger, wenn wir zum Wohle anderer gegen uns selbst antreten, anstatt gegen andere um unser eigenes Wohl zu wetteifern.“ – Simon Sinek

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15. „Es ist besser, Menschen mit der Wahrheit zu enttäuschen, als sie mit einer Lüge zu besänftigen.“ – Simon Sinek

16. „Die Fähigkeit einer Gruppe von Menschen, bemerkenswerte Dinge zu leisten, hängt davon ab, wie gut diese Menschen als Team zusammenhalten können.“ – Simon Sinek

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17. „Erfolg entsteht, wenn wir verfolgen und erreichen, was wir wollen.“ Erfolg stellt sich ein, wenn wir klar verfolgen, warum wir ihn wollen.“ – Simon Sinek

18. „Das Ziel ist nicht, am Ende perfekt zu sein. Das Ziel ist, heute besser zu sein.“ –Simon Sinek

19. „Träume groß. Fangen Sie klein an. Aber vor allem: Fangen Sie an.“ – Simon Sinek

20. „Wenn niemand jemals gegen die Regeln verstoßen hätte, würden wir nie weiterkommen.“ – Simon Sinek

Welches dieser Zitate von Simon Sinek ist Ihr Favorit?

Wie Sie sehen, ist Simon Sinek mit Sicherheit eine Führungspersönlichkeit, die Ihre Leidenschaft wirklich befeuert und Sie ermutigt, Ihre Vision selbstbewusst zu verfolgen.

Sie werden enorm von der Führung und Weisheit profitieren, die er durch die Arbeit, die er mit der Welt teilt, vermittelt.

Wenn Sie wirklich in der Führung wachsen wollen, wenden Sie diese Zitate an, nehmen Sie sie sich zu Herzen, und sie werden Ihr Leben absolut verändern!

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In den letzten 15 Jahren hat Meiyoko Taylor mit Unternehmensfachleuten, CEOs, Entertainern, Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens, Branchenführern, Studenten und Unternehmern zusammengearbeitet und sie bei der Selbstverbesserung unterstützt. Er ist Bestsellerautor, Coach für persönliche Entwicklung und emotionale Beherrschung, NLP-Praktiker und arbeitet weiterhin mit den Besten und Klügsten im Bereich der Führungskräfteentwicklung zusammen. Als Verfechter von Unternehmertum und Empowerment engagiert sich Taylor regelmäßig in der Förderung der Führungskräfte von morgen. Er engagiert sich regelmäßig ehrenamtlich für wirtschaftspädagogische Jugendprogramme und ist Vorstandsmitglied einer gemeinnützigen Organisation, die sich auf die Entwicklung aufstrebender Unternehmen, Unternehmer und Fachkräfte in verschiedenen Branchen konzentriert.